Por: Alejandra Valle
Toluca, México.- Ante servidores públicos municipales y del gobierno del Estado de México, estudiantes de la Universidad Tres Culturas y representantes de los medios de comunicación, se llevó acabo la conferencia magistral titulada “El reto de construir el Sistema Municipal Anticorrupción”, expuesta por Lucía Eunice Torres Guerrero, Contralora interna del municipio de Calimaya, quien señaló varios puntos en los cuales destaca que la lenta integración del Sistema Municipal Anticorrupción es debido a la falta de interés de la ciudadanía y la falta de personal meramente capacitado para ocupar cargos de ese tipo en los municipios.
Como parte de dicha conferencia, el Contralor del Poder Legislativo, Victorino Barrios Dávalos menciona que se eligió al municipio de Calimaya para dar esta conferencia magistral dado que es un municipio que, ante las situaciones que se le presentan al igual que los demás municipios, es uno en el que realmente se da respuesta.
Recalcó que en enero de este año se pidió a los 125 municipios del estado que presentaran un informe sobre el avance respecto a la integración de su Comité Municipal Anticorrupción y, desafortunadamente, sólo 92 municipios dieron respuesta, pues los otros 33 no accedieron a informar sobre el avance o creación de sus respectivos Comités. De los 92 municipios que informaron sólo 71 dieron la información correcta de lo que se les pidió pues son los que han logrado organizar sus sistemas municipales anticorrupción; sin embargo, estos no pueden operar gracias a la gran falta de recursos económicos; el resto de los municipios solo mandó información que no tenía nada que ver con lo solicitado, reconoció Barrios Dávalos.
La contralora Eunice Torres mencionó que, con bajos recursos, es imposible lograr tener un organismo bien estructurado, pero habría que intentarlo para obtener los resultados que se desean en cada contraloría de los municipios, así como trabajar en conjunto, el trabajo de los diferentes servidores públicos debe ser basado en quienes son mejores desempeñándose en las diferentes áreas, para así lograr un equipo eficiente y resultados positivos.
Dijo también que dichos comités municipales deben estar conformados por al menos cinco mexiquenses del municipio, debe ser personal calificado pues la ciudadanía no quiere participar y desafortunadamente los que gustan de participar no cumplen con el perfil y se les tiene que decir que no cubren con el mismo; asimismo, deben tener conocimientos en fiscalización, excelente conducta y reputación intachable; pero sobre todo con experiencia en rendición de cuentas.
Finalmente se destacó que el objetivo de la creación de los comités, como corresponde, que se integrarán al Sistema Municipal Anticorrupción generará una reestructuración presupuestal para contar con personal que realmente esté calificado en cada una de sus áreas.
